车间主任工作报告

时间:2022-11-12 01:20:34
车间主任工作报告

车间主任工作报告

随着个人的素质不断提高,报告的适用范围越来越广泛,报告具有双向沟通性的特点。我们应当如何写报告呢?下面是小编收集整理的车间主任工作报告,欢迎大家分享。

车间主任工作报告1

桃花落去,梅雪冬阳.自从xxxx年xx月进入某某公司制造部担任车间主任一职,回首也有四个月了, 饱尝过酸甜苦辣百味瓶.在各级领导的带领下,机器设备的增加;人员的稳定;在质量体系ISOxxxx认证的试行推动下,产量、质量都有明显的提高,公司日趋向做大、做强。具体表现在以下八方面:

一、产量方面产量从x月份入库量为xxxxxxPCS到xx月份DEM产量达到xxxxxxxPCS,OEMxxxxxxPCS,短短三四个月,产量翻了一倍多,这组数据正说明了在张总、陈工的正确带领下,在晶体制造部所有员工的共同努力下,才会创造出某某公司制造部产量有史以来最高、最好水平。

二、质量方面x.各工序的合格率在以前的基础上都均有明显提高,直通率由xx月份xx.x%到xx月份达到xx.x%,提高了x.x%,直通率也创下了某某公司制造部产量有史以来最高、最好水平。x.客户的投诉比以前有明显的下降,成品出货的质量也在从工艺、管理等方面加强控制。x.从x月到xx月生产制程重大质量事故共发生了两起,xx.xxxxMHZ/S和太莱的xxMHZ/S印错字。

三、人员管理方面x月、xx月因管理等多方面的原因,新员工也在不断的补充,但人员的流动性比较大 ……此处隐藏15450个字……月这两个月老员工的稳定性在加强管理、提高工资待遇等因素下有所提高。但也有因为管理方面的不足造成个别员工的思想波动性比较大。另一方面,由于我们是生产型企业,员工的素质参差不齐,缺少在这方面对员工按层次进行培训.

四、物耗方面xx.主要原材料车间每月对返基和返修晶片等及时回收利用,但少量员工因技能、机器设备不稳定性方面原因造成合格率低,加大原材料的投入量,影响了一次性直通率。xx.主要辅材料银丝和手指套控制不是太好,有待于在xxxxxxxx年中加强管制。

五、数据报表方面产量日报表、周报表、月报表、个人产量等都能准确无误、及时的统计好,随着ISOxxxxxxxx质量体系试行的推动下,产品批量卡等数据报表也能准确的统计好,方便于车间进行查找、跟踪及总结影响产量、质量的原因。

六、工艺方面xx.为了确保产品的品质的稳定性,人工上架在xxxx月底对操作工艺进行了修改,由原来的两点胶规定为三点胶,在张总的指点及班组的监控下,人工上架的员工现已熟练的按更改后的工艺进行操作。xx.在日益竞争的市场中,我们想得到客户的垂青,得有夯实的质量保证,公司多方面的增加或改造设备。如对某些样品增加温特等工艺。

七、xxS管理在ISOxxxxxxxx质量体系试行中,虽然与公司前况相比,有很大进步。但在xxS管理方面我存大着很多不足,最主要是缺少持之以恒的管理方针,有时为了准时交产量而忽略xxS的持之以恒的管理。

八、安全方面在没有任何安全设施防护的情况下,这四个月中没有发生过一起安全事故,这让我感到很庆幸。如果说xxxxxxxx年对某某公司制造部是个展翅飞跃的时段,那我更希望xxxxxxxx年中我们能飞得更远、更广,拥有一片更广阔的天地。

《车间主任工作报告.doc》
将本文的Word文档下载到电脑,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档

文档为doc格式